Образование сотрудника
Вопрос от Татьяна, 18.10.2013
В нашей организации работает сотрудник с техническим образованием. Он у нас оформлен по совместительству. Может ли наша организация получить лицензию на техническое обслуживание медицинской техники. Если да, то какие документы необходимо предоставить?
Ответ от Татьяна, 21.10.2013
Для оформления лицензии следует предоставить не менее двух специалистов, имеющих техническое образование и заключить с работниками трудовые договора, в число прочих документов Вам необходимо включить:
Нотариально заверенную копию диплома специалиста о высшем или средне-техническом образовании;
Свидетельство и (или) удостоверение государственного образца о повышении квалификации, позволяющее специалисту обслуживать, те виды медицинской техники, которые заявляете для лицензирования;
Трудовую книжку специалиста, подтверждающую наличие опыта работы по специальности не менее 3-х лет. Копия трудовой книжки должна быть прошита, заверена печатью организации и подписью уполномоченным сотрудником отдела кадров на основном месте работы;
Трудовой договор о принятии на работу по совместительству, заключенный с Вашей организацией.
С уважением, Татьяна
Юридическая компания "АП Капитал"
+7 (985) 776-38-68
Нотариально заверенную копию диплома специалиста о высшем или средне-техническом образовании;
Свидетельство и (или) удостоверение государственного образца о повышении квалификации, позволяющее специалисту обслуживать, те виды медицинской техники, которые заявляете для лицензирования;
Трудовую книжку специалиста, подтверждающую наличие опыта работы по специальности не менее 3-х лет. Копия трудовой книжки должна быть прошита, заверена печатью организации и подписью уполномоченным сотрудником отдела кадров на основном месте работы;
Трудовой договор о принятии на работу по совместительству, заключенный с Вашей организацией.
С уважением, Татьяна
Юридическая компания "АП Капитал"
+7 (985) 776-38-68